Central de Ajuda

Nosso processo seletivo geralmente segue estas etapas:

1. Candidatura: Envio do currículo através do nosso portal
2. Triagem: Análise do seu perfil pela equipe de recrutamento
3. Entrevista inicial: Contato por telefone ou videoconferência
4. Entrevistas técnicas: Avaliação de suas habilidades específicas
5. Entrevista final: Conversa com gestores da área
6. Oferta: Proposta formal de contratação

O processo pode variar dependendo da vaga e área de atuação. Você será informado sobre cada etapa conforme o processo avança.

O prazo para retorno pode variar dependendo do volume de candidaturas e da urgência da vaga:

• Vagas urgentes: Até 7 dias úteis
• Vagas regulares: Até 15 dias úteis
• Banco de talentos: Contato conforme surgirem oportunidades

Se você não receber um retorno dentro desses prazos, sua candidatura pode não ter sido selecionada para a próxima etapa. No entanto, seu currículo permanece em nosso banco de dados para futuras oportunidades.

Nosso banco de talentos é uma base de dados onde armazenamos currículos de profissionais interessados em trabalhar na Radiante. Ao se cadastrar:

• Seu currículo fica disponível para nossa equipe de recrutamento
• Você recebe notificações sobre vagas que combinam com seu perfil
• Seu cadastro é válido por 2 anos, podendo ser renovado
• Você pode atualizar suas informações a qualquer momento

Benefícios:

• Acesso a vagas exclusivas não publicadas no portal
• Prioridade em processos seletivos
• Oportunidades de desenvolvimento profissional

Para atualizar suas informações:

1. Acesse sua conta no portal de vagas
2. Vá até a seção "Meu Perfil" ou "Banco de Talentos"
3. Edite as informações que deseja atualizar
4. Salve as alterações

Recomendamos atualizar seu currículo sempre que:

• Você adquirir novas habilidades ou certificações
• Mudar de emprego ou posição
• Completar novos cursos ou formações
• Alterar suas informações de contato

Aqui estão algumas dicas para criar um currículo que se destaque:

• Seja claro e objetivo: Destaque suas principais habilidades e experiências
• Adapte ao cargo: Personalize seu currículo para cada vaga
• Use palavras-chave: Inclua termos relevantes da descrição da vaga
• Destaque conquistas: Mostre resultados quantificáveis
• Mantenha atualizado: Inclua suas experiências mais recentes
• Formato profissional: Use um design limpo e fácil de ler
• Sem erros: Revise ortografia e gramática

O que evitar:

• Currículos muito longos (máximo 2 páginas)
• Informações irrelevantes para a vaga
• Designs muito elaborados que prejudicam a leitura
• Fotos (a menos que seja solicitado)

Aceitamos currículos nos seguintes formatos:

• PDF: Formato recomendado (preserva a formatação)
• DOC/DOCX: Arquivos do Microsoft Word

Recomendações:

• Tamanho máximo: 5MB
• Nome do arquivo: Use seu nome completo (ex: "Joao_Silva_Curriculo.pdf")
• Evite caracteres especiais no nome do arquivo

Não aceitamos:

• Arquivos compactados (ZIP, RAR)
• Imagens (JPG, PNG)
• Formatos não editáveis (como páginas da web)

Para criar uma conta:

1. Acesse nosso portal de vagas
2. Clique em "Cadastre-se" no menu superior
3. Preencha o formulário com suas informações:
• Nome completo
• E-mail válido
• Senha segura
• Número de WhatsApp (opcional)
4. Aceite nossos Termos de Uso e Política de Privacidade
5. Clique em "Criar Conta"

Após o cadastro:

• Você receberá um e-mail de confirmação
• Poderá acessar sua conta com e-mail e senha
• Terá acesso a vagas exclusivas e recursos do portal

Para recuperar sua senha:

1. Vá até a página de login
2. Clique em "Esqueceu sua senha?"
3. Informe o e-mail cadastrado
4. Você receberá um link de recuperação por e-mail
5. Siga as instruções no e-mail para criar uma nova senha

Dicas para senhas seguras:

• Use pelo menos 8 caracteres
• Combine letras maiúsculas, minúsculas, números e símbolos
• Não use informações pessoais óbvias
• Não reutilize senhas de outros serviços

Se não receber o e-mail de recuperação, verifique:

• A pasta de spam
• Se digitou o e-mail corretamente
• Se sua conta está ativa

Aqui estão algumas dicas para manter sua conta segura:

• Senha forte: Use senhas complexas e únicas
• Não compartilhe: Nunca divida sua senha com ninguém
• Logout: Sempre faça logout em computadores públicos
• Atualize: Mantenha seu e-mail e número de telefone atualizados
• Cuidado com phishing: Não clique em links suspeitos
• Dispositivos seguros: Use antivírus e mantenha seu sistema atualizado

O que fazer se suspeitar de acesso não autorizado:

1. Altere sua senha imediatamente
2. Entre em contato com nosso suporte
3. Revise suas informações pessoais

A Radiante oferece um pacote completo de benefícios para seus colaboradores:

• Plano de saúde: Cobertura médica e odontológica
• Previdência privada: Contribuição da empresa
• VR/VA: Vale refeição e alimentação
• PLR: Participação nos Lucros e Resultados
• Gympass: Desconto em academias e atividades físicas
• Seguro de vida: Cobertura ampla
• Desenvolvimento: Programas de treinamento e educação
• Flexibilidade: Opções de trabalho remoto/híbrido
• Bem-estar: Programas de saúde mental e qualidade de vida

Além dos benefícios, oferecemos:

• Ambiente de trabalho colaborativo
• Oportunidades de crescimento profissional
• Cultura de inovação e tecnologia
• Equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Na Radiante, nossa cultura é baseada em:

• Inovação: Buscamos soluções criativas para desafios complexos
• Colaboração: Trabalho em equipe e compartilhamento de conhecimento
• Ética: Integridade em todas as nossas ações
• Excelência: Compromisso com qualidade e resultados
• Pessoas: Valorização e desenvolvimento dos nossos talentos
• Sustentabilidade: Responsabilidade social e ambiental

Nossos valores guiam nosso dia a dia:

• Transparência nas comunicações
• Respeito à diversidade
• Compromisso com o cliente
• Busca contínua por melhoria
• Responsabilidade individual e coletiva

A Radiante atua em diversas áreas do setor de telecomunicações:

• Engenharia de Redes: Projeto e implementação de redes de telecom
• Operações: Manutenção e operação de infraestrutura
• Tecnologia da Informação: Desenvolvimento de sistemas e soluções
• Comercial: Vendas e relacionamento com clientes
• Financeiro: Gestão financeira e controladoria
• Recursos Humanos: Gestão de pessoas e talentos
• Marketing: Comunicação e estratégia de mercado
• Jurídico: Assuntos regulatórios e contratuais

Também temos áreas de suporte como:

• Logística
• Compras
• Qualidade
• Segurança do Trabalho